En las empresas suceden a menudo diversos eventos que promueven la conmemoración de un empleado, de una actividad, de un aniversario, entre otros. Es una importante ocasión para que la institución promueva su sentimiento respecto de ese evento conmemorativo. De este modo, suele gestionarse un gran evento en el marco de esa celebración específica y se invita a diferentes protagonistas a intervenir con un discurso alusivo.

Aquí es donde en OKTU nos acercamos a su compañía y le ofrecemos este novedoso servicio de redacción de discursos conmemorativos.

 

Estos discursos deben cuidar varios aspectos: la sensibilidad del evento que se celebra (jubilación de algún empleado, nacimiento de un producto, aniversario de la compañía, entre otros), la adecuación al contexto comunicativo (evento dentro de la compañía, evento fuera de la empresa, evento solo para empleados, evento con clientes invitados, etc.), la transmisión del mensaje corporativo (su visión y objetivos empresariales), las formas de cortesía (marcas aceptadas por la sociedad que solucionan los conflictos en los discursos), la captación del auditorio.

Pronunciar un discurso conmemorativo es un momento relevante para la persona que lo emite, ya que es protagonista de un evento central en la compañía. Es fundamental que esta persona logre un discurso efectivo desde lo emocional, pero también desde lo comunicacional.

Es difícil lograr este equilibrio en estos tipos de discursos que mueven bases emocionales fuertes en la persona. Muchas personas nos revelan el miedo ocasionado por la hoja en blanco. No saber cómo expresar tanto en un discurso que se extrae en un momento dado y el temor de no poder abarcar el todo emocional.

Por esto, en OKTU nuestro equipo de profesionales de la lengua y de la comunicación se pone al servicio de su empresa para desarrollar discursos atentos, cuidados, emotivos y eficaces, que se insertan en la situación comunicativa de modo eficiente y coherente.

Contáctese ahora con nuestro equipo y conozca múltiples tácticas para plasmar en palabras un sentimiento consolidado hace tiempo en su organización.